COMUNICAREA - rol
în afacerile internationale
Comunicarea - procesul
de transmitere si receptionare de mesaje
Procesul comunicarii
- abordare strategica; factori si etape
Bariere si dificultati
în procesul comunicarii
Comunicarea este un
instrument pentru luarea deciziilor si solutionarea problemelor
de afaceri
CAP2. NEGOCIEREA în
afaceri; mecanismul negocierii internationale
Tipologia negocierilor
si formele acestora
Mecanismul procesului
de negociere
Pregatirea negocierii
Desfasurarea tratativelor
de negociere
Finalizarea negocierilor
Tactici care sa satisfaca
ambele parti, insa insistând asupra propriului avantaj
Tactici
catre o confruntare directa - tactici razboinice
Manipularea - scurta
clasificare a manipularilor; rezistenta la manipulare
Stratagema - un joc
Bariere si dificultati în procesul comunicarii
Ori de câte ori scriem sau vorbim, încercând
sa convingem, sa explicam, sa influentam, sa educam, sau sa îndeplinim
orice alt obiectiv, prin intermediul procesului de comunicare, urmarim
întotdeauna patru scopuri principale:
· sa fim receptati (auziti sau cititi);
· sa fim întelesi;
· sa fim acceptati;
· sa provocam o reactie (o schimbare de comportament sau
atitudine).
Atunci când nu reusim sa atingem nici unul dintre aceste
obiective, înseamna ca ceva în derularea comunicarii
nu functioneaza corespunzator, adica ceva a interferat în
transmiterea mesajelor. Orice interfereaza cu procesul de comunicare
poarta denumirea de bariera, dificultate sau “noise”.
Barierele în comunicare se produc atunci când receptorul
mesajului comunicat nu recepteaza sau interpreteaza gresit sensul
dorit de catre emitator. Scopul studierii comunicarii este acela
de a reduce motivele care cauzeaza aceste fenomene. Asa cum am mai
spus, "întelesurile se regasesc în oameni si nu
în cuvinte, astfel ca identificarea factorilor care conduc
la interpretari gresite este primul pas spre a realiza o mai buna
comunicare. Este vorba de:
Diferente de perceptie - modul în care noi privim lumea este
influentat de experientele noastre anterioare, astfel ca persoane
de vârste diferite, nationalitati, culturi, educatie, ocupatie,
sex, temperamente etc. vor avea alte perceptii si vor interpreta
situatiile în mod diferit. Diferentele de perceptie sunt de
multe ori numai radacina a numeroase bariere de comunicare.
Concluzii grabite - deseori vedem ceea ce dorim sa vedem si auzim
ceea ce dorim sa auzim, evitând sa recunoastem realitatea
în sine. Aceasta ne poate duce la ceea ce se spune "a
face doi plus doi sa dea cinci".
Stereotipii - învatând permanent din experientele proprii,
vom întâmpina riscul de a trata diferite persoane ca
si când ar fi una singura: "Daca am cunoscut un inginer
(student, maistru, negustor, etc.) i-am cunoscut pe toti.
Lipsa de cunoastere - este dificil sa comunicam eficient cu cineva
care are o educatie diferita de a noastra, ale carei cunostiinte
în legatura cu un anumit subiect în discutie sunt mult
mai reduse. Desigur este posibil, dar necesita îndemânare
din partea celui care comunica; el trebuie sa fie constient de discrepanta
între nivelurile de cunoastere si sa se adapteze în
consecinta.
Lipsa de interes - este una din cele mai mari si mai frecvente
bariere ce trebuiesc depasite. Acolo unde lipsa de interes este
evidenta si de înteles, trebuie sa se actioneze cu abilitate
pentru a directiona mesajul astfel încât sa corespunda
intereselor si nevoilor celui care primeste mesajul.
Dificultati în exprimare - daca emitatorul are probleme în
a gasi cuvinte pentru a-si exprima ideile, aceasta va fi sigur o
bariera în comunicare si, inevitabil acesta va trebui sa-si
îmbogateasca vocabularul.
Emotii - emotivitatea emitatorilor si receptorilor de mesaje poate
fi de asemenea o bariera. Emotia puternica este raspunzatoare de
blocarea aproape completa a comunicarii. O metoda de a împiedica
acest blocaj consta în evitarea comunicarii atunci când
emitatorii sunt afectati de emotii puternice. Totusi, uneori, cel
care primeste mesajul poate fi mai putin impresionat de o persoana
Barierele pot fi gasite în orice sistem comunicational si
de aceea e mai corect sa spunem ca mesajul transmis nu e niciodata
mesajul receptat.
Globalizarea mediului social, diplomatic, de afaceri necesita ca
oameni sa-si desfasoare o activitate eficienta în cadrul diferitelor
culturi. Comunicarea în acest context este foarte complexa
datorita variabilitatii si intrepatrunderii diferitelor caracteristici
culturale.